【京都市】ホテル常駐の設備管理◆未経験から幅広いスキル身につく◎/残業10h/年休121日 | 企業名 | 株式会社マイスターエンジニアリング | 雇用形態 | 正社員 | 求人ID | HL01JYZY71HHGHFSYA7YD48YVT40 |
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URL | http://www.mystar.co.jp/ | 設立 | HPなど確認要 | 株式公開 | HPなど確認要 |
職種 | 不動産・マンション・ビル管理 | 従業員数 | 1001~5000名 | 都道府県 (勤務地) |
京都府 |
業界 | 機械部品製造、電気部品製造(電子・基板) | 資本金 | HPなど確認要 | 売上高 | HPなど確認要 |
仕事内容 | 【仕事内容】 ~電気、給排水、空調などの多様な設備の管理を行うため、幅広い技術知識とスキルを習得ができる!/未来の日本社会を支えていくエンジニア集団/年休121日/住宅手当や家族手当など福利厚生も充実/研修体制も◎で長期就業が可能~ ■業務内容: 当社が請負管理する京都市内のホテルに常駐いただき、設備管理の業務をお任せいたします。電気・給排水・空調・消防機器・通信など建物に付帯する全ての設備が対象物となります。 ■具体的には: ・建物全体の管理 ・日常巡回点検 ・故障、トラブル対応 ・報告書作成など ※建築物に改変が生じる実作業は伴いません。 ※週2回交替で大阪(北浜)にあるホテル物件への巡回業務対応あり ■現場研修: 現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタートします。その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 ■企業の魅力: (1)ワンストップエンジニアリングサービス: 設計から制作、据付、メンテナンスまでトータルサポートを実施。 ハイクオリティ、ローコストな生産設備の提案・納入を実現しています。 当社では、部品一つの制作からシステム制作まで、自社・他社製品問わずカスタマイズ設計できるため、幅広い顧客より高評価を得ています。 (2)充実の教育制度: 私たちは、社員一人ひとりが主体的に仕事と向き合い、仕事に誇りを持って自己実現ができるように、人材育成に非常に力を入れています。 新入社員からベテラン社員まで、スキルに合わせてキャリアップができる充実の育成制度を整えています。 (3)勤務地(エリア)は内定時に確約が可能: 基本的には内定提示時点で配属先もしくは配属エリアが決定します。 そのため、「内定承諾はしたものの勤務地がどこになるかわからない」という不安を持たずにご入社いただけます。 また当社は配属先を定期的に変更するのではなく、1社で3年、5年、10年とと期就業いただく事を前提としております。 【仕事内容変更の範囲】 変更の範囲:会社の定める業務 |
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就業時間 | 0:00~0:00 | 時間外 | 20時間以下 |
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就業詳細 | 【勤務時間】 労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制(シフト制) 週平均労働時間:40時間0分 就業時間:0:00~0:00 勤務パターン例:9:00~18:00、9:00~9:00 休憩:60分 時間外労働:有 【就業時間補足】 ■上記のシフト制※(1)実働8h、休憩1h(2)実働16h、休憩8h ■残業:月平均20h 【時短勤務】 なし 【残業】 20時間以内 【勤務時間タイプ】 変形労働時間制(1か月単位) |
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勤務地詳細 | 【勤務地1】 京都府京都市上京区新町通中立売下仕丁町330京都ブライトンホテル [交通手段] 地下鉄線今出川駅 【勤務地変更の範囲】 変更の範囲:会社の定める事業所 |
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待遇 | 想定年収:350万円~400万円 月給:210,000円~350,000円 月額(基本給):210,000円~350,000円 ※給与詳細は能力・経験を考慮し決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) 【賃金形態】 月給制(月給=基本給) 【試用期間】 あり 【試用期間詳細】 試用期間(4ヶ月)※期間中の待遇に変更はありません。 |
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休日休暇 | シフト制 | 試用期間 | あり(試用期間(4ヶ月)※期間中の待遇に変更はありません。) |
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休日詳細 | 【年間休日日数】 121 【休日・休暇】 完全週休2日制・シフト制 年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります) 有給休暇、GW、夏季、年末年始、特別休暇あり |
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福利厚生 | 【福利厚生】 通勤手当:有 会社規定に基づき支給 住宅手当:有 転居が伴う場合に社内規定に準ずる 家族手当:有 第1子1.5万、第2子5千円※18歳未満2子迄 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 寮社宅:有 転居が伴う場合に社内規定に準ずる 退職金制度:有 正社員で勤続3年以上の場合に適用 定年:60歳 再雇用制度あり(65歳まで) 教育制度/資格補助:■研修制度(技術研修、現場研修など) ■各種表彰制度 ■通信教育補助制度(講座終了証を得れば60%~100%を会社が費用負担) ■資格取得奨励金制度(最高10万円/件) 【管理監督職有無】 なし |
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必須要件 | 【必要業務経験】 <職種未経験歓迎・業種未経験歓迎◎><第二新卒歓迎◎> ~手に職つけてスキルアップできます!~ ■必須条件: ※下記いずれかに該当しビルメンテナンスに興味のある方 ・工具を使う業務経験のある方 ・営業や店頭接客など対顧客コミュニケーションの経験がある方 ・土日出勤や夜勤などを含むシフト制勤務経験が正社員としてある方 ・電気科卒 or 電気系資格をお持ちの方(第二種電気工事士など) 【転職回数】 不問 【社会人経験年数】 0年~20年 【学歴】 高等学校卒業以上 |
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歓迎要件 | - |
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配属部署 | - | 採用人数 | 1 |
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配属部署詳細 | - |
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募集背景 | - |
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選考プロセス | 【筆記試験】 なし 【面接回数】 2 【選考方法】 ■選考フロー: 1次面接(WEB)→最終面接→内定 ※面接回数が変更となる可能性があります。 ※選考途中で配属先面談を実施する場合がございます。 【採用人数】 1 |
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事業内容 | ■概要: 「メンテナンス&エンジニアリング」先端技術分野から基礎技術領域まで、一括して受託するワンストップサービスを提供し、お客様のソリューションパートナーとして活躍しています。 ■事業詳細: (1)メカトロ事業分野: 装置の設計から製造・メンテナンスまでのワンストップエンジニアリングサービス / 半導体製造装置、各種メカトロ機器等のメンテナンス / 装置の改良・改善設計及び製作 / メカトロ産業にかかる技術者の派遣・人材紹介 (2)ファシリティ・環境事業分野: 建物のトータル管理ソリューション / 建築設備のエンジニアリング / 省エネソリューションサービス / エネルギー管理ソリューション / 蓄電システムの提案、施工 ■同社の特徴: 産業用装置関連事業のメカトロ事業と、様々な施設管理を請け負うファシリティ事業の2本柱。メカトロ事業では、半導体、液晶、自動車、アミューズメントなど様々な業界の様々な装置や機械のフィールドサービスや設計、生産技術の分野で高い技術力を発揮しています。また、お客様のニーズに合わせ、オーダーメイドで提案から設計、装置製作、メンテナンスまで行うワンストップエンジニアリングサービスを展開。「世界にひとつしかない装置」を世に次々に送り出しています。ファシリティ事業では、ホテルや商業施設など大型施設の施設管理や設備工事を受託。最近では、全館LED化など、お客様の関心が高い省エネルギーへ向けた提案などを積極的に行い、設備更新や工事などを行っています。 |
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